Founder and CEO of BizMOWA
私は、株式会社ビズモア(BizMOWA)でCEOをやっています。同時に、外資系投資銀行の人事部にもフルタイムで勤めています。
これまでの経験を通じて、デジタルマーケティングや人材分野のスキルを持っています。特に、投資銀行で担当している労働時間管理と障害者採用には力を入れて勉強も仕事もしておりやりがいを感じています。
投資銀行に入社する前までは約9年間、BizMOWAにてWebマーケティングの仕事をしていました。それ以前は大手企業数社の勤務経験があります。
この間に京都大学大学院に進学しMBAを2年間勉強していました。経営戦略や組織論、統計などの経営分野に加えて、副専攻がファイナンス会計だったのでコーポレートファイナンスや管理会計などを学びました。
障害の状況について
私は、ADHD・ASDの障害を持っています。
ADHDは注意欠陥多動性障害と呼ばれ、集中できなかったり、ケアレスミスがあるなどの病気です。またASDは自閉症スペクトラムと呼ばれ、神経質だったり、コミュニケーションが苦手などの病気です。
病気が判明したのは2020年8月。公認心理士を持っている妻の勧めでメンタルクリニックに通ったところ、ADHDとASDの診断を受けました。
それから半年後に、精神障害保険福祉手帳を取得しました。障害はあるものの症状は軽微ということで等級が最も低い3級です。
BizMOWAの前には大手企業に3社で働いていましたが、一般枠として普通に勤務。
ただ、過去を振り返ると短期間で会社を辞める理由はADHDやASDに原因があると考えて、今回の転職活動では初めて障害者雇用として就活しました。その為、外資系投資銀行にも障害者雇用として勤務しています。幸いながら、ダイバシティが進んだ外資系なので給料で差別されることなく、投資銀行らしく、毎月ボーナスのような給料を貰っています。半年の契約社員で入社しましたが、入社から6ヵ月で正社員に昇格し、100万円以上昇給することができました。
個人や法人様向けにサービスを行う上で、お客様に対して気をつけているのはタスクの進捗管理をしっかり行うことです。
マルチタスクが苦手なので場合によってはお仕事をお断りさせて頂くこともあるかもしれません。これもお受けした仕事を最後まで高いクオリティで提供するためです。
現在の仕事
外資系投資銀行ではHRのジェネラリストというチームで働いています。
担当業務は、労働時間管理や障害者採用やガバナンス、各種レポートなどです。人事の仕事はAPACで展開しているので資料もメールもほとんどが英語です。
投資銀行は部門によっては残業がハードな業界として有名です。そんな中で働き方改革で労働時間に大きな見直しが入ったことで、従来よりも従業員の労働時間を厳しく管理する必要が出てきました。システムやエクセルを駆使して社員の正確な時間外労働時間を把握して、ルール通りにコントロールするのは大変ですが、業界にとって大きな課題だったのでやりがいを持っています。
昨今、人事にとってD, E & Iを進めていくのは大事なミッションです。これは多様性、公正性、包括性を表しており、年齢や性別、セクシャリティ、国籍、人種、障害などの違いに関わらず、人材を活用するという方針です。
その中で私が担当しているのが障害者雇用と採用であり、毎月障害者の状況をレポートにまとめ、それに基づいて法定雇用率と見比べて必要に応じて障害者採用を行なっています。障害者の自分だからこそ分かる障害者の悩みや苦労に想像力を働かせながら責任を持って仕事をしています。
同時に、株式会社ビズモアとしてのビジネスも行なっています。
投資銀行での勤務がフルタイムなので、BizMOWAでの仕事が副業という扱いになっていますが、帰宅後や休日に作業を行なっています。ここでサービスを提供するのはあくまでBizMOWAであり、勤務先の投資銀行では無いということです。このサイトやアウトプット、SNSなど、勤務先は一切関係はありませんし、勤務先の情報を開示することはありません。ここでの情報は個人的見解によるものとご理解下さい。
BizMOWAで働く以前の職歴
BizMOWAで働く前までは大手企業3社で働いていました。
新卒で入社したのは外資系生命保険会社です。ここではファイナンス部門と企画系のプロジェクトマネジメントというところで働いており、主に生命保険商品開発やマーケティングのPMOを担当しておりました。ちなみに、同社は活動支援奨励賞「ディサビリティ・マターズ」を受賞しており、自分が外資系企業で障害者雇用として働くきっかけでもあります。
生保を退職し京都大学MBAを経て転職したのが大手通信会社です。事業企画部門で競合分析や新商品の企画、通信グループ会社に対する伝送サービスのプライシングなどを行なっていました。実はここでは100時間超の残業が続き、うつ病と診断されて2週間休職したことがある嫌な思い出があります。ただ、シミュレーション作成やパワポの作成などを習得することができ今に活きています。
3社目が大手小売の中間会社に属する金融機関での勤務です。連結財務経理部にてポイント引当金や中国・東南アジアの海外子会社の個別決算、経理業務、監査法人対応、そしてIFRSプロジェクトを専属の担当をしていました。ここでの経験があるからこそ、法人化しても決算や税務申告は全部1人でできるようになったと思っています。
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BizMOWA 
障がい者採用支援や労働時間管理支援サービス、ハイキャリア転職のきっかけとなった外資系投資銀行への転職までのキャリアと、外資系投資銀行での様子、今後のキャリアについて詳しく書いているので良かったらご覧ください。
企業概要
| 社名 | 株式会社ビズモア |
| 英語表記 | Bizmowa Co., Ltd. |
| CEO | ※1 |
| 所在地 | 新宿区新宿1丁目36番2号新宿第七葉山ビル3階 |
| 創業年月日 | 2018年5月25日 |
| 資本金 | ¥1,000,000 |
| 取引銀行 | 三菱UFJ銀行新宿支店 |
| Website | ・Japanese：https://bizmowa.com/jp ・English：https://bizmowa.com/ |
| ビジネス | ・ハイキャリアカウンセリング (個人) ・人事コンサルティング (法人) ・Webマーケティング&ホームページ制作 |
※1：お取引の際に請求があれば遅滞なく提供致します。
