障害者差別解消法とは？概要を事例とともにわかりやすく徹底解説
2024年12月10日
障害者差別解消法の目的と概要 障害者差別解消法（正式名称：「障害を理由とする差別の解消の推進に関する法律」）は、障害を持つ方々の生活や活動の自由を保障するための法律であり、2016年に施行されました。この法律は、障害を持 […]
障害者雇用で提供すべき仕事とは？企業が知っておきたい成功の秘訣
2024年11月27日
障害者雇用は、ダイバーシティ推進や社会貢献の一環として、多くの企業で注目されています。しかし、障害者にどのような仕事を提供すればよいのか、多くの企業が迷うポイントです。本記事では、障害者雇用の現状、適した仕事、合理的配慮 […]
障がい者の異動・転勤における合理的配慮とは？企業が取るべき対応策
2024年11月27日
障がい者への異動・転勤における合理的配慮の重要性 障がい者雇用を進める中で、異動や転勤をどう扱うかは重要なテーマです。企業には合理的配慮の提供義務がありますが、これには従業員の意向を尊重した異動・転勤の配慮が含まれる場合 […]
障がい者におすすめの合理的配慮｜メンター制度で働きやすい職場づくりを作る
2024年11月16日
企業が果たす合理的配慮の役割と障がい者の権利 企業には障がい者の働きやすさを支援する合理的配慮を提供する義務があります。障がい者は自らの業務遂行を支えるために、この配慮を企業に求める権利を持っています。合理的配慮は、単な […]
精神・発達障害者の職場環境改善に！ノイズキャンセリングイヤホンで働きやすさアップ
2024年11月15日
精神障害・発達障害者が感じる「音」に対する過敏さ 障がい者には、身体障害、知的障害、精神障害、発達障害の4つの分類がありますが、その中でも精神障害や発達障害者にとって音がストレス要因となるケースが少なくありません。特に、 […]
