障がい者採用支援
障がい者採用を成功させるために|従業員の理解と教育がカギ

障がい者採用を進める上で、企業が直面する大きな課題の一つが従業員の理解不足です。この理解不足が、障がい者採用を妨げるさまざまな問題を引き起こしています。具体的には、採用に対して十分な予算が確保されない、採用する障がい者に […]

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障がい者採用支援
障がい者採用の現実と支援サービスの必要性

近年、法定雇用率が年々上昇している中で、企業はその水準を上回る形で障がい者を採用し、雇用を維持することがますます困難になっています。特に、障がい者採用において、採用条件を緩和することで即戦力の人材を確保することが難しくな […]

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障がい者採用支援
障がい者採用と企業の負担:法定雇用率上昇に伴うリスクと対策

障がい者採用における企業負担は、年々増加する法定雇用率や、法定雇用率を下回った際の制裁措置により、ますます大きな課題となっています。本記事では、上昇し続ける法定雇用率と、それに伴う企業の負担について、雇用納付金や計画作成 […]

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